his.sePublikationer
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Discourse and culture as identity resources and resistances: Professional workers becoming managers
Högskolan i Skövde, Institutionen för teknik och samhälle.ORCID-id: 0000-0002-1989-2745
2006 (Engelska)Ingår i: Organizational Discourse: Identity, Ideology and Idiosyncrasy: the proceedings of the 7th biennial conference, held at the Vrije Universiteit, Amsterdam, on 26th to 28th July 2006 / [ed] Armin Beverungen, Cliff Oswick, Ida Sabelis, 2006Konferensbidrag, Publicerat paper (Refereegranskat)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2006.
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:his:diva-1974ISBN: 9781900089074 (tryckt)OAI: oai:DiVA.org:his-1974DiVA, id: diva2:32250
Konferens
7th biennial conference held at the Vrije Universiteit, Amsterdam on 26th to 28th July 2006
Tillgänglig från: 2008-04-16 Skapad: 2008-04-16 Senast uppdaterad: 2017-12-28Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Personposter BETA

Andersson, Thomas

Sök vidare i DiVA

Av författaren/redaktören
Andersson, Thomas
Av organisationen
Institutionen för teknik och samhälle

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar

isbn
urn-nbn

Altmetricpoäng

isbn
urn-nbn
Totalt: 886 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf